O que esperar do futuro do trabalho? Com Melissa Vogel

Vamos conhecer um pouco sobre Melissa Vogel, CEO da Kantar Ibope Media Brasil, uma das coautoras da 6° edição do livro Histórias de Sucesso. Este vídeo, também faz parte da série de vídeos com a Melissa Vogel, um projeto em parceria com a Editora Global Partners que é referência no mercado a compartilhar histórias de sucesso de executivos do mundo corporativo.

Neste vídeo, Melissa fala sobre o que podemos esperar do futuro do trabalho e, as principais profissões do futuro.

 

 

Não viu o primeiro vídeo da série? Clique aqui e veja o desafio de ser uma CEO Mulher

O que podemos esperar do futuro do trabalho?

Para Melissa essa é uma pergunta que está na cabeça de todos os nós, sem dúvidas, as profissões, as carreiras que hoje existem, muitas delas deixaram de existir no futuro. Mas, mais do que isso, novas oportunidades também se abriram.

O mundo vem passando por grandes transformações, que impactam bastante no mercado de trabalho, o trabalho do futuro vai ser um trabalho bastante direcionado pela evolução das novas tecnologias, direcionado por uma multi conectividade, muito direcionado pelo rápido aprendizado, pela rápida evolução das pessoas, a transformação e as mudanças serão constantes.

Melissa diz que será um processo de autoconhecimento para todos nós, seja para o desenvolvimento pessoal ou profissional.

Falando de carreira, ressaltamos a importância de se reinventar, se auto descobrir, estudar, aprender e se for necessário mudar a rota da carreira, estando aberto para novos aprendizados e oportunidades.

Por falar nisso, quais serão as profissões do futuro?

As profissões do futuro são novas tendências ou as profissões já existentes, mas que serão mais valorizadas no mercado de trabalho, aposte nessas profissões e aumente as chances de conseguir um bom emprego.

Confira abaixo algumas, das principais profissões do futuro:

1. Designer de Experiência do Usuário (UX)

Para conquistar a satisfação e a fidelidade dos clientes, é preciso ir além e oferecer uma boa experiência durante todo o processo, seja de compra, de utilização, produto ou de um serviço.

Para isso temos o designer de UX (abreviação para User Experience). É aquele profissional que analisa o comportamento dos clientes e, a partir deles, promove melhorias no processo para surpreendê-los.

Sugerimos as graduações em Marketing Digital e em Sistemas de Informação podem ser boas alternativas para a formação desse profissional.

2. Analista de Big Data

O grande volume de dados dentro das organizações, e no mercado é indiscutível e, claro, que esses dados devem ser convertidos em resultados, se for tratado e analisado corretamente e estrategicamente.

Ai que entra o analista de Big Data!

Esse profissional conhece as melhores ferramentas de gerenciamento de dados, é capaz de segmentar, tratar e analisar os elementos e transforma-los em informações mais estruturadas.

Os cursos de Gestão de Tecnologia da Informação e o de Ciência da Computação podem ser bons opções, para quem quer se envolver nessa área.

3. Analista de Marketing Digital

O Marketing Digital é uma área que vem crescendo bastante, porque os recursos disponíveis da Internet tornaram ferramentas essenciais para as marcas.

Qual empresa, hoje não se preocupa em marcar presença nas redes sociais? Com a redes sociais as empresas conseguem um relacionamento mais próximo com o cliente, o que traz vantagens para ambos.

Quer investir nessa carreira? Sugerimos os cursos de Marketing Digital e Publicidade e Propaganda.

4. Analista de Machine Learning

Machine Learning ou aprendizado de máquina está entre as principais profissões do futuro. Simplificando, é o profissional responsável por programar, desenvolver e “treinar” máquinas com capacidade de aprenderem de forma autônoma.

As empresas que estão em busca desses profissionais anunciam vagas solicitando graduações em Engenharia da Computação, Ciência da Computação, Matemática, tem a ver com o seu perfil? Mergulhe nessa! 

5. Consultor em Biomimética

Esse profissional trabalha com uma das principais ferramentas de inovação! Inspiração na natureza para solucionar os desafios humanos, de forma sustentável e escalável.

A Forbes, inclusive, chama a área de Biomimética de “próxima grande tendência tecnológica”.

A ideia é buscar o progresso junto com o meio ambiente, e não às custas dele, como ocorre até hoje. Dessa forma é possível criar embalagens, utilizar melhor os materiais, tudo de forma sustentável. Os cursos sugeridos são: Ciências Biológicas e Arquitetura e Urbanismo.  

6. Especialista em Corrupção

 Ah! Como seria melhor se essa profissão não fosse necessária, não é mesmo? Mas como nossa realidade é outra, esse especialista foca no combate à corrupção, corrigindo possíveis falhas que dão margem a crimes. Ex: Suborno e propina.

Esse profissional formula normas jurídicas para prevenir a corrupção. Pode atuar também em áreas de compliance nas empresas. Destacam-se as formações em Gestão Pública e em Gestão Financeira.

7. Advogado 4.0

 O chamado advogado digital, mostrou que algumas profissões não morrem, se reinventam e se adaptam as necessidades do momento. Sendo assim, o advogado adquire um novo papel, vendo a tecnologia como sua aliada, oferecendo um serviço cada vez melhor.

A advocacia 4.0 exige aprimoramento e renovação constante, a engenharia jurídica exerce um papel importante no segmento, atendendo a sociedade em suas diversas demandas, tais como: legaltechs, growth hacking e head de inovação são algumas opções de atuação, que exige a formação em Direito.

E as habilidades? Quais são as necessárias para o profissional do futuro?

O profissional, tem que ir muito além do seu diploma de graduação é necessário e imprescindível desenvolver habilidades para aumentar sua performance no trabalho.

A relação interpessoal é fundamental ao sucesso do negócio!

Por isso, é importante aperfeiçoar algumas competências junto com a capacitação profissional, são elas:

• Resiliência: Capacidade de se transformar a cada mudança e dificuldade, superar momentos difíceis, não ceder à pressão, independentemente da situação;
• Inteligência Emocional: Saber reconhecer suas emoções e ter capacidade para lidar com elas;
• Autonomia: Definir seus próprios passos e, se autodeterminar;
• Flexibilidade: Ser apto para mudanças, seja de cidade, casa ou até mesmo para encarar novos cargos na empresa;
• Criatividade: Para criar produtos e serviços novos, inovar na área que atua, ter originalidade para solucionar os problemas do negócio;
• Pro atividade: Pensar e agir antecipadamente, adotando medidas para evitar ou resolver problemas futuros.

Seja um profissional do futuro, saiba mais sobre todos os cursos!  Acesse aqui e descubra qual combina mais com você. 

Falando mais sobre atualidade, Melissa conta um pouco sobre a “pandemia”, a disseminação do Coronavírus trouxe muitas mudanças na vida das pessoas. Em um curto período, conseguimos perceber o quão importante é a adaptação.

Existe uma grande tendência para um futuro do trabalho mais híbrido, entre o trabalho em casa, o trabalho no escritório, as empresas estão se reinventando, trazendo novas tendências e, consequentemente proporcionando maior flexibilidade, comodidade e qualidade de vida aos seus colaboradores.

O futuro do trabalho não se resume apenas em home office, mas na organização, criatividade, produtividade, colaboração e aprendizado, são itens fundamentais para o novo normal dar certo. Esteja atento, busque por conhecimento, dedique-se, faça acontecer, evolua diariamente, estude.

Lembrem-se “Não são os mais fortes nem os mais inteligentes, mas os mais adaptáveis à mudança que sobrevivem”! Ministro Britânico Winston Churchill (1875-1965)

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