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Sabe aquelas histórias inspiradoras de quem conseguiu “chegar lá”? Vamos conhecer um pouco mais sobre como traçar o melhor caminho para chegar onde você quer.
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Por Alexandre Caldini – Administrador de empresas formado pela PUC/SP, com cursos de educação executiva em Harvard e no M.I.T. nos Estados Unidos, no Insead na França e na London Business School e University of Cambridge no Reino Unido. Atuou em diversas empresas, tendo presidido o jornal de negócios Valor Econômico e a Editora Abril. Caldini, que também é professor universitário, atua atualmente como conselheiro e consultor de empresas e organizações sem fins lucrativos. Como escritor, Alexandre Caldini lançou quatro livros, entre os quais Networking versus Notworking, seja interessante, não interesseiro.
A confiança é a base de qualquer relacionamento, seja este pessoal ou profissional. Para criar relações de confiança, antes de tudo você precisa confiar em si mesmo. A autoconfiança automaticamente demonstra confiança para quem está ao seu redor, portanto, o primeiro passo é confiar mais em si mesmo e ser capaz de transparecer isso.
Agora se você quer influenciam pessoas, a forma é a seguinte: primeiro você, depois eu, depois você, depois eu.
Interessante não é mesmo? Sabemos o quanto é importante construirmos relações de confiança para gerarmos relações mais sustentáveis e que essa construção exige dedicação e, principalmente, um interesse genuíno pela necessidade do outro. Não tem receita pronta para construir essa relação de confiança. É como uma planta que temos que nutrir e regar para crescer.
O segredo é bem simples: é preciso cuidar do outro, ajudar as pessoas e trabalhar junto, construir um bom relacionamento, baseado em sinceridade, honestidade, boa vontade e bom ânimo. Abaixar o ego e subir a inteligência, olhar ao todo, compreender o outro é fundamental.
Hoje em dia ouvimos muito a palavra “Tolerância”
Mas o que é Tolerância? A palavra tolerância, assim como grande parte do nosso vocabulário, deriva do latim e, nesse caso, a origem é o termo “tolerare”, que quer dizer “aceitar” ou “suportar”. Na prática, é exatamente isso. Tolerância tem a ver com respeitar as diferenças, sejam elas físicas, comportamentais, ideológicas ou de qualquer outra natureza.
Às vezes é muito difícil aceitar algumas ideias e visões de mundo completamente diferentes das nossas. Mas compreender o outro, construir relações de confiança, conviver, aceitar a ciência do bem-viver, é a base do Networking. Entender a importância da confiança no Networking é o primeiro e mais importante passo para que as relações se tornem mais próximas e como consequência, tragam melhores resultados.
E você, já olhou para dentro e também ao seu redor? Como estão as suas relações? Tem confiança envolvida?
Lembre-se A confiança é um dos princípios fundamentais da construção de relacionamentos!
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